客户名称：吉利控股集团

行业地位：全球创新型科技企业集团、世界500强

客户类型：大型集团企业

(相关资料图)

体量规模：资产总值超过3900亿元，员工总数超过12万人

应用场景：人力资源管理、承运单签署等

对接方案：e签宝公有云方案

吉利控股集团始建于1986年，1997年进入汽车行业，一直专注实业，旗下拥吉利、领克、几何、沃尔沃、极星、宝腾、路特斯、英伦汽车、远程新能源商用车、曹操出行、钱江摩托等品牌，还是沃尔沃集团第一大持股股东和戴姆勒股份公司第一大股东。

2014年，吉利控股集团开始进行人力资源三支柱模式转型，三支柱结构改变了原有功能化的人力资源管理方式，完成从管控驱动向业务驱动的转型；2019年，开始以人才与文化为驱动的全球化管理，探索N支柱模式转型，以企业大学为平台推动文化传播，并由SSC向SDC转型升级，致力于打造超越客户期待的交付体验。

在对比了多家公司提供的方案之后，吉利控股集团被e签宝的深厚的技术积累，齐全的产品种类，丰富的行业成功案例所打动，最终确定选择e签宝作为战略合作伙伴。

吉利控股集团共享交付中心甬台区域负责人尹纪明表示，他所在的部门主要负责集团员工的人事服务与招聘交付业务，e签宝的引入给吉利HR数字化转型的道路提供了很好的帮助。

举例来说：

在员工入职文档签署上，吉利的员工入职前需要签署保密协议、竞业协议、入职须知、岗位责任书等文件。传统的签署方式需要员工在现场签署这些文件。如今，员工可以在家中事先签署完这些文件后直接到吉利办理入职。减少了人力资源部门的工作内容和工作时间，极大提高了人力资源部门工作效率。

图说：e签宝赋能吉利控股集团新员工入职示意图

在人事证明材料上，吉利联合e签宝提出将审批流程与用章流程一体化，标准化证明类文档审批简政放权，类似“在职证明”这种标准化的证明，要在第一时间响应员工需求。在条件允许的状态下，把三个工作日的申请时间，缩短到最快10秒内完成。

图说：e签宝赋能吉利控股集团人事证明材料示意图

“引入e签宝后，平均每次入职能节省半小时以上；而员工的证明也不需要耗费时间在盖章上，只需要去自助打印机点击一下，仅需10秒就能拿到盖有红章的证明文件。不仅员工提高了员工体验，也提高了HR的工作效率，同时为公司节省了大量的成本。”尹纪明说。

同时，尹纪明对e签宝与吉利控股集团未来的进一步合作提出了三点期许：

更多的应用场景。在吉利采购领域、财务领域、销售领域有更多业务场景去应用电子签章和签名的相关技术。

更深度的集成。e签宝能够用组件化的形式和吉利自有的系统进行有效的对接，无障碍的交互。

更高效和更方便的产品和服务。能够结合实际的业务场景，提供可分割，可集成，更灵活高效，适用于更多场景的成熟的产品，这个产品不只是单纯的提供电子签章的能力，而是带着业务场景的解决方案，能够给业务提供更高效和更方便的产品和服务。

除了吉利控股集团，在人力资源及相关领域，e签宝已经为华为、阿里巴巴、蓝月亮、美的、网易、小米、绿城、58同城、保利、好未来、同程旅游等众多品牌提供电子签名服务。